同僚 – Web制作者の（苦笑）

自分が損しているときは「不公平だ！」と叫び、他の人が損しているときは「それをやるのが仕事でしょ。」と逆のことを言う同僚。

部下からの評判が最悪でしかもそれに気づいていない。

リストラ候補リストに名前が載っていたｗ

ご愁傷様！

自分の常識は他人の非常識とは言え感覚おかしすぎるでしょ。そんな感覚してるから他人に罵詈雑言浴びせて真っ向から人格否定できるんだろうな。

関係ないチームだから自分が言われるわけではないけど、40すぎたオッサンデザイナーが「そんなのいわなくてもわかるでしょ！頭おかしいの？」ってもうひとりのバカデザイナーに毎日ヒスってて、
この時期に半袖冷房ガンガン効かせてるお前も十分頭おかしいよ2人とも頭の病院いけ。

なぜか「html覚えただけです」ってレベルの新人が入社。
採用に携わったディレクターは教える事もせず現場に丸投げ。(教えるだけの知識も無い)

単純作業をやらせようにもFTPすら扱えず。
作業が片付かないので使い方を説明してやるが、すぐに忘れて同じ事を質問してくるのでメモを取るように指示。

それでもまた同じ質問をしてくるからメモ取ってないのか問うと「早すぎて分かれへん」(原文ママ)と。

適性のない人間を採用するなら自分たちで面倒見ろ。

「忙しい」としょっちゅう言ってるが、さほど忙しくない

「集中が途切れるから」と職人気取りで、来客にも電話も無視

レスポン対応とか、新しい言葉を作って、周りを困惑させるディレクター

実績や手柄はディレクターとデザイナーのもの。
ミスや不手際はコーダーとプログラマのもの。

あほすぎる

デザイナー、プログラマよりコーダーが下ってイメージあるけど。
コーディングの費用も一般的安いけど。

コーディングって大変だよ！

いつも勝手に仕事を抱えて、忙しそうにしている同僚。

こちらから手伝うと言えば、ちゃんと手伝わせる。

絶対に自分からはお願いにこない。

自分から手伝ってと言うより、相手から言われた方が、自分の気持ち的な負担(申し訳ないって思う気持ち)は少ないとは思うけど・・・。

変なプライド捨ててよ。
頭下げろとは言わないけど、素直にお願いしてよ。手伝うから。

勝手にピリピリしてるあなたのそばにいるのが、しんどい。